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労務ニュース

[ニュース] 2020.09.10

賃金などの時効

　賃金に関する請求権は５年（当分の間３年）で時効になります（退職手当についても５年）。賞与についても月例の賃金と同様、請求権は５年（当分の間３年）で時効になります。

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